De juiste mensen op de juiste plek. Zonder gedoe.

Werving & Selectie via SiRCLE: méér dan een cv en een vacature.

Rekruteer slimmer, niet harder!

Waarom rekruteren via SiRCLE?

  • Een goeie medewerker vinden – vast of tijdelijk – is vandaag geen evidentie. Ofwel krijg je een overvloed aan kandidaten, of net veel te weinig. Ondertussen stapelt het werk zich op, blijft je inbox vollopen met vragen, en heb je eigenlijk geen tijd om alles goed op te volgen. En hoe weet je nu zeker dat je dé juiste persoon kiest?

    Daar komen wij in beeld. Bij SiRCLE nemen we de volledige werving en selectie op ons. Zodat jij weer kan focussen op wat écht telt: je business doen groeien.

Waarom bedrijven voor SiRCLE kiezen??

1 aanspreekpunt

Maatwerk boven standaardwerk

Snelle Feedback

Geen versnippering, je krijgt een ervaren recruiter die je begeleidt van A tot Z.

Open en directe communicatie gedurende het hele proces met een duidelijke indicatie van budget en tijdsbestek

Binnen 5 werkdagen feedback op elke kandidaat.

Wat verwachten wij van een SiRCLE-consultant?

Omarmen van onze waarden

Open Communicatie

Levering van Referenties

Integriteit, professionaliteit, toewijding en maximale inzet.

Vlotte en transparante communicatie gedurende het project.

Minimaal drie referenties ter validatie van ervaring en kwalificaties.

Geprikkeld door deze
frisse aanpak van werven?

 

Plan een gesprek met één van onze experts.

Hij vertelt je graag hoe wij jou vooruit kunnen helpen.

Download jouw zomerlectuur nu gratis en lees alles over de 11 grootste mythes over change management.

Stay in the SiRCLE

Schrijf je in op onze maandelijkse nieuwsbrief en ontvang elke maand enkele referenties en inspiratie voor jouw volgende veranderingsproject. 

SiRCLE maakt gebruik van cookies om jouw gebruikerservaring te verbeteren.

Door onze website te gebruiken, stem je in met alle cookies in overeenstemming met onze Cookie Policy